我,龙年出生,在大型外企工作了多年(好像7年,是的,我不年轻了)。现在在读研究生,今年毕业,最近忙于找工作。
我的第一份工作是某大型外资医药公司。当时刚毕业,对未来很懵懂,没有任何关于职业生涯的规划,误打误撞地进来的。还记得我第一天去上班的样子:青涩的模样,寒酸的衣着,一脸的羞涩和紧张。公司同期招聘了一批职员,个个都比我大上几岁,她们衣着光鲜,言谈举止老道圆滑,我夹在其中显得尤为拘谨而笨拙。
接下来的一个月我每天都活在巨大的紧张中,每一天都是如履薄冰。但是庆幸的是,在培训中,我就显示了比别人快而强的学习能力。过了培训期后,我也很快熟悉了工作。我想可能是我比别人能吃苦的原因吧,加上认真,经理随便一句话我都会认真去做,而且对加班从无怨言(主要是没有经验,以为加班是理所当然应该接受的)。我的上司开始对我从担心到信任,开始让我接触部门的核心工作,经理也开始在会议上表扬我。这一切,让我觉得我的努力没有白费。在胜任了工作后,人际关系的问题就接踵而至。
相关阅读:“老白领”的外企生涯心经 8年职场:从小女孩到外企经理
我所在的部门基本全是女孩子。其中W和G都是和我一批进入公司的,都大我四岁,都是在职场闯荡有些年头的了,工作能力都不错。开始,G和我很好,经常对我的化妆和服饰提出建议,让我非常感激。但是不知从什么时候开始,G对我开始有了敌意。
我没太察觉其中微妙,作为一个新鲜人,我的洞察力很差的,这与我从小生长环境较单纯有关。但G的敌意越来越明显,如故意设置工作上的障碍,甚至有一次将自己做错的事情安插在我头上,我才开始认真思考这一问题,但还是不得要领。还是W一语道破:“你比她年轻漂亮十倍,她心理不平衡呗!”的确,在我没有“成长”起来之前,G在这一批新招聘的员工中是比较突出的,公司也寄予厚望的。然而,很显然,我这个黄毛丫头现在已经成了她的威胁了。
对于G的行为,我没有反击,不是善良,是不知道应该如何反击。只能受了委屈后,向当时的BF(现在的LG,细细)倾吐。值得欣慰的是,这个时候公司的很多同事都对我很好,他们默默地帮助过我,包容过我作为一个新人的一些疏忽,教会我不少我不知道的东西,让我至今感激不已。这里面有对我表示过好感的人,在遭到我的拒绝后,仍很友善而公正地对我,非常让人尊重与感激。
经验1:真诚待人,总会有回报的。
半年后,我已经成为部门的主力了,当时整个部门的工作分为5个部分,其中就有2个部分在我手上。成就感会有一点点,但是确实忙得不可开交。经常几条电话线都在找我,我忘了喝水忘了上洗手间。
经验2:充分展示自己的能力是对的,但要学会向领导说不,否则工作就像雪球一样一个接一个,接到手软。