日前，浙江省青瓷行业协会联合龙泉市中等职业学校、人事劳动社会保障局、青瓷宝剑产业局等相关部门共同举办的首期青瓷拉坯技艺培训班开班。这意味着浙江龙泉培养青瓷后备人才迈开了稳健的步伐。

     青瓷业亟需更多技术人才

     近年来，龙泉市积极推动青瓷宝剑传统产业基地化、科技化、品牌化、市场化发展，有力地促进了产业转型升级。产业呈现蓬勃发展的良好势头。
 
     随着龙泉青瓷行业的迅猛发展，特别是龙泉青瓷传统技艺成功入选人类非遗以来，一些过去在国有瓷厂的青瓷从业者及其后人等纷纷加入到青瓷行业创办青瓷厂。

     在龙泉市青瓷宝剑苑创办大泽和风青瓷坊的工艺美术师王泽和就是近年加入青瓷行业的其中一位。王泽和祖辈都是青瓷艺人，他自幼随祖辈学习书画艺术，长期从事龙泉传统瓷器的研究。近几年来，龙泉青瓷行业的迅猛发展，让他看到了青瓷行业的巨大发展潜力，于是从原来的木制玩具行业改行，重走祖父辈之路，在龙泉青瓷宝剑苑创办青瓷厂，开设展厅。

     在龙泉像王泽和这样近年来开始创办青瓷厂的人着实不少。记者从龙泉市国税局获悉，截止今年6月30日，龙泉青瓷行业办理税务登记户数163户，同比增长108.97%，比申遗成功前增长98.78%。龙泉青瓷行业入库国税税收606万元，同比增长86.46%。

     随着青瓷厂家的增多，龙泉市青瓷制作和技能人才需求越来越大。

     父子师徒相传模式已满足不了市场

     为了给青瓷企业提供充足人才力量，使青瓷之花盛开得更加灿烂，龙泉市委、市政府非常重视青瓷人才的保护和培养。

     龙泉市鼓励青瓷从业者继续发扬“父传子、师传徒”传统技能传授方式。出生于制瓷世家的张晞，其祖父张高岳民国初就开始研制青瓷，是龙泉民间青瓷艺人的代表性人物，为复兴龙泉青瓷作出了积极的贡献；中国陶瓷工艺美术大师张绍斌的女儿张英英深得真传；天艺青瓷厂的苏伟，其父辈也从事青瓷行业多年。这些青瓷后人在传承的基础上大胆创新，作品独具特色，在国家、省级等各级各项展评中纷纷获奖，是龙泉青瓷界耀眼的后起之秀。

      但是“父子师徒相传”模式已远远满足不了市场需求，龙泉市充分利用好中职校创办青瓷班已积累的经验，扩大招生规模，进一步抓好青瓷人才培养，补充后备人才资源。

     政府学校联合培养青瓷后备人才

      记者从龙泉市中职校获悉，中职校陶瓷班今年的招生场面异常火爆。据中职校陶瓷工艺实训基地教学负责人邵建军介绍，今年前来报考陶瓷专业的学生达140余人，由于目前中职校陶瓷班师资和设备等能力满足不了这么多学员学习，因此招收人数控制在3个班120名学生。“其中有很多都是来自丽水各县（市、区）和外省的学生。”

     邵建军告诉记者，近年来，该校与美、英、法、比利时、韩国等国家交流也越来越密切，专家们来到中职校，与师生们开座谈会，带来图片向学生展示等，开阔了学生们的眼界。在教学过程中，不断强化学生技能，让每位学员练好基本功，学生只要一入企业便能进工作室直接工作，减轻企业培训负担，支持企业后续发展。由于基本功扎实，每一届毕业生一毕业便被各青瓷企业争相聘用，许多已成为龙泉青瓷产业重要的年轻技术力量。

     此外，龙泉市还通过建立青瓷制作实习基地，启动接纳各地陶瓷、机械专业学生来企业实习机制，在重点保证本地学生有足够实习场所外，大量吸收清华、浙大等大专院校美术系、机械系学生来实习，为专业教育提供后续保障，使教育与产业发展结合的更加紧密。目前，浙江理工大学大学生骨干挂职锻炼基地已在青瓷宝剑苑正式成立。

     龙泉市青瓷行业协会相关负责人表示：“随着青瓷行业的迅猛发展，人们的观念在改变，越来越多的人选择青瓷行业做为自己的终身事业，并为之奋斗拼搏。龙泉市委市政府、相关部门、青瓷行业、中职校等将共同担负起培养与保护青瓷技术人才的重任，使龙泉青瓷之花开放得越来越灿烂辉煌。”