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惠普新CEO的独门秘笈

发布:2010-12-2 14:17:27  来源: 《牛津管理评论》  [字体: ]
  马克·赫德抓住了惠普的魂魄。而卡莉却无意中伤了惠普人的情感和自尊。有一次,当管理层不能理解和接受卡莉变革方案时,情急之下卡莉脱口说道:“如果彼此间无法达成共识,今天就不准回去了。戴维·普卡德(创始人之一,1996年去世)无法从天而降来救你们了,你们躲避不了这场变革。”在那一刻受到伤害的肯定不只在场的几个高管,还要包括十几万惠普人。

  这是马克·赫德与卡莉·菲奥莉娜的最大区别。聪明绝顶、世界知名的卡莉·菲奥莉娜,忙于开阔视野高瞻远瞩,却没有时间和精力用情感去触摸惠普公司和惠普人;而朴实的马克·赫德,却能从普通人的情感出发,用做事的理性和对人的情感去把握每一个西发生的机会和可能。

  深知自己,也知道每个员工的感受和兴奋点,正是马克·赫德的独门武器。

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