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创业者最需要解决的创业矛盾

发布:2010-12-22 14:49:22  来源: 世界创业实验室 [字体: ]

  矛盾一:激情和坚持。

  没有激情,很难有勇气改变现状,启动创业旅程。

  激情,是创造力的催化剂。它能够调动创业者的所有能力和潜质,包括全身心地投入和付出。

  但是,艳丽的花朵谢得也快。

  激情很难持久,激情过后呢?

  大多数日子里还是平平淡淡,没有太多的惊喜和激动。

  再有,就是在创业公司遭遇挫折的时候。当激情碰到冰冷地面时,我们是否能够具备足够的弹性和坚韧呢?

  矛盾二:个人魅力及团队合作。

  在中国目前的环境下:一方面,各种中介机构不发达;另一方面,专业、优质的中介机构成本非常高,创业初期的企业请不起。因此,这就要求创业者几乎要是一个全能型的人,不仅要懂技术、研发,还要懂销售和市场;既要自己面对风险投资,又要协调和政府的关系等。

  创业者不仅需要投入自己所有的财产,还要搭上自己全部的时间和精力,所有的事情都要过问和决策。

  不管是时势造英雄,还是创业者通过这个过程,充分展现了自身的魅力,创业者都很容易变成英雄式的人物——无所不能,无所不知。但当自己变得光芒四射时,反而“灯下黑”了,看不清身边伙伴的价值,难以和优秀的人合作,也很难打造出一支优秀的团队。

  矛盾三:得与失。

  创业能够得到,或者期望能够得到东西很多,否则,辛辛苦苦创业的动力就会不足。

  比如,通过创业赚“大钱”。过去的10年已经有大量的创业者实践了这样的梦想。

  创业也是为了能够做“大事”。人的成就感是非常重要的,这也是人类需求层次里的最高追求。

  更重要的是,通过创业做“大人”。除了金钱和事业上的成功,个人的价值观、思想境界、胸怀等得到提高和升华,也是创业者通过创业能够得到的最重要、最宝贵的东西。

  而创业者投入(失去)最多的是——机会。如失去高官厚禄、牺牲生活质量等都在其次。因为人一生中最精华的时间是有限的,如果创业没有成功,蹉跎了几年,有可能也就失去了一辈子。

  从之前苦苦的思考,到日后果断的行动,从不断挖掘自身的潜力,到组建一个优秀的团队,从开始不断的辛劳付出,到以后拥有收获的喜悦,创业的每一个进程中都充满了困难与惊喜,创业者要在矛盾中找到平衡,从而走出自己的成功之路。

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