很多同学来到北大青鸟昌平中心学校（网站：www.beidaqingniao.org）咨询网络工程师培训的时候，除了关心学费、课程、就业、地址等问题，他们最乐于听到一些成功的就业明星的事例。每每看着这些学生充满向往与敬佩的眼神时，北大青鸟的老师都会鼓励这些年轻人，选择一个有发展前途的技术，但同时，要想在职场之中走得更远，职业素质也非常重要，而在职业素质方面，执行力却是重中之重。
何谓执行力，简单来说，就是完成任务的意愿、能力、程度和效率。执行力怎么样，也决定了你的职场生涯怎么样？北大青鸟昌平学校的就业部主管顾老师如是说：“有些工作，当时可以完成，但是总是想往后拖一拖再做，总是会找一定的借口。每天总是想着这些事情，但就是不做。你可以把这项工作面临的困难写下来，逐个解决，花一点儿时间解决，完成这项任务。”顾老师在教育我们，什么是职场执行力。
下面是北大青鸟昌平学校就业部（咨询电话：400-712-5138）职业培训课程的案例：
小陈是一家外企的员工，每次接到新任务的时候，他总是有很多的理由：“我手头还有其他的工作没有完成”、“这个任务现在完成的时机还不太成熟”、“做完这个，等一下就去做”、这样的的态度。结果总是他在加班但还是没有让老板满意。
久而久之，上司再也不会给小陈派什么新任务，结果也可想而知，当一名新员工出现的时候，小陈收拾了自己的办公桌。
同在一家公司工作，有的人工作风生水起；有的人工作起来怨声载道；有的人工作能够得到上司青睐；有的人却总是跟在老总后面道歉。
重视职场执行力，势在必行！
个人如此，企业也如此。
休闲的时候，我们会选择星巴克，其实满街的咖啡店很多，我们有自己的选择；都是做PC，可只有戴尔集团独占鳌头；如今超市多如牛毛，沃尔玛雄踞零售业榜首；当IT培训大潮来临时候，我们看到IT培训机构风起云涌，而几年过去，却发现北大青鸟集团一直勇居首位。
企业的经营理念和战略大致相同，业绩却大不相同。为什么，同样是没有执行力。没有执行力，就没有竞争力！
思科是全世界最大的网络设备公司，拥有垄断技术，但其总裁却认为公司的成功不在于技术，而在于执行，由此可见执行力的重要。
如何拥有职场执行力，北大青鸟总部的资深就业老师告诉我们，可以这样培养：
工作量化
工作量化指面对一项新的任务，做一个简单计划，大概需要什么步骤，简单记录。一一分析这些步骤，把可能出现的拦路虎一一分析，对策在心中简单回顾。之后，立刻行动。
不怕困难，乐观对待
北大青鸟学校的老师经常说“困难是弹簧，你强它就弱，你弱他就强。”
工作肯定会遇到困难。遇到困难，成功解决，我们的能力也就提升一步。以这样的心态对待工作困难，我们会越战越勇，能力也会增强。
心态积极
每天早上将思想清零，甩掉包袱，从零开始，锲而不舍。接到一个新任务，也许面临的困难上次没有解决，不要悲观，积极应对。相信凭自己日益增长的工作经验，完全可以应对。充满希望的面对新的任务。
“Tomorrow is anther day!”相信自己的能力与实力！
对工作充满激情
我们都要工作来生存，来生活，因此，培养对工作的激情至关重要。如果一个人工作起来充满激情，他就能够做到精益求精和尽善尽美；如果做起事来总是感到委屈，工作起来没有任何乐趣可言，那他就很难把自己的责任落实到位。
在北大青鸟学校接受培训，老师会给予很多锻炼的机会：班委竞选、勤工俭学、社会调查、小组大赛等等，这些都有助于提高学员的职业素质，尤其是职行力。好的执行力，好的职业习惯，才能铸就好的职业生涯。
